Επιστρέφουν οι 120 δόσεις για χρέη - Ανάσα για 500.000 επαγγελματίες

Η κυβέρνηση εξετάζει ξανά τη δυνατότητα επαναφοράς των 120 δόσεων για τα ληξιπρόθεσμα χρέη προς τον ΕΦΚΑ, δίνοντας ουσιαστική ανάσα σε περίπου 500.000 μικρομεσαίες επιχειρήσεις και ελεύθερους επαγγελματίες.

Στόχος είναι να διευκολυνθεί η αποπληρωμή οφειλών που φτάνουν έως και τις 10.000 ευρώ, ποσό που αποτελεί βαρίδι για πολλές οικογένειες και επαγγελματίες.

Τι αλλάζει με τις νέες ρυθμίσεις

Σύμφωνα με τις πληροφορίες, στο τραπέζι βρίσκονται δύο βασικά σενάρια:

• Επέκταση των σημερινών πάγιων ρυθμίσεων: από τις 24 και 48 δόσεις που ισχύουν σήμερα, στις 48 και 72 δόσεις.
• Επανενεργοποίηση των 120 δόσεων: αποκλειστικά για όσους είχαν ενταχθεί σε προηγούμενες ρυθμίσεις αλλά δεν κατάφεραν να τις τηρήσουν.

Με αυτόν τον τρόπο, περισσότεροι ασφαλισμένοι θα έχουν την ευκαιρία να τακτοποιήσουν τα χρέη τους και να αποφύγουν κατασχέσεις ή άλλα αναγκαστικά μέτρα.

Οι βασικές προϋποθέσεις υπαγωγής

Για να ενταχθεί κάποιος στη ρύθμιση, εξετάζεται να ισχύσουν τα εξής κριτήρια:

• Οφειλές έως 30.000 ευρώ (για τον πρώην ΟΓΑ έως 10.000 ευρώ).
• Αν η οφειλή υπερβαίνει το ποσό, τότε η διαφορά καταβάλλεται εφάπαξ.
• Ηλικιακό όριο: Σύνταξη στο 67ο έτος ή στο 62ο με 40 χρόνια ασφάλισης.
• Να έχει εξοφλήσει 20 έτη εισφορών ή 6.000 ημέρες ασφάλισης.
• Όρια τραπεζικών καταθέσεων: έως 12.000 ευρώ (ή έως 6.000 ευρώ για τον ΟΓΑ).

Τι σημαίνει για τους ασφαλισμένους

Η επιστροφή των 120 δόσεων θα λειτουργήσει ως «οξυγόνο» για χιλιάδες μικρομεσαίους που πνίγονται από συσσωρευμένα χρέη.

Παράλληλα, οι επαγγελματίες που είδαν προηγούμενες ρυθμίσεις να καταρρέουν λόγω κρίσης, αποκτούν μια δεύτερη ευκαιρία να διασφαλίσουν ασφαλιστική ενημερότητα και να «κλειδώσουν» μελλοντικά συνταξιοδοτικά δικαιώματα.

Διαδραστική ματιά

• Ελεύθερος επαγγελματίας με οφειλές κάτω από 10.000 ευρώ; Η νέα ρύθμιση μπορεί να σε αφορά άμεσα.
• Μικρομεσαία επιχείρηση με μεγαλύτερα χρέη; Δες αν σε συμφέρει η εφάπαξ καταβολή της διαφοράς για να ενταχθείς στις δόσεις.
• Ασφαλισμένος κοντά στη σύνταξη; Η ρύθμιση μπορεί να είναι η λύση για να «ξεμπλοκάρεις» το συνταξιοδοτικό σου δικαίωμα.

Πηγή